Como incentivar uma cultura de ética e transparência na sua empresa?
Em um mundo corporativo cada vez mais voltado para a responsabilidade social e a governança corporativa, incentivar uma cultura de ética e transparência é essencial para garantir a sustentabilidade dos negócios. Empresas que adotam boas práticas de compliance, investem em um ambiente de trabalho ético e oferecem canais seguros de denúncia se destacam no mercado […]
NR-1 atualizada: o que muda e como sua empresa pode se adaptar
A Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), que estabelece as disposições gerais sobre segurança e saúde no trabalho, foi atualizada recentemente e as mudanças entrarão em vigor em maio de 2025. Essa atualização é um marco importante na legislação trabalhista brasileira, pois visa aprimorar a gestão de riscos e promover um ambiente de trabalho mais seguro e saudável […]
A empresa recebeu uma denúncia: e agora?
Receber uma denúncia por meio do canal de ética é um momento crucial para qualquer empresa. A forma como essa situação é tratada pode impactar diretamente a cultura organizacional, a credibilidade da empresa e até mesmo sua conformidade com a legislação. Mas, afinal, quais são os próximos passos? Neste guia, explicamos o que fazer ao […]
Quais são os principais tipos de fraude corporativa e como evitá-los?
A fraude corporativa é um dos maiores desafios para empresas de todos os tamanhos. Ela pode causar prejuízos financeiros, danos à reputação e até problemas legais. Para proteger sua empresa, é essencial conhecer os principais tipos de fraude e implementar medidas eficazes de prevenção. Principais tipos de fraude corporativa: Fraudes Financeiras As fraudes financeiras ocorrem […]
Como Alcançar Ética e Transparência Empresarial em 2025
Com a chegada de 2025, muitas empresas estão refletindo sobre seus compromissos e planejando ações que garantam um ano mais ético e transparente. Em um cenário onde consumidores e investidores estão cada vez mais atentos aos valores corporativos, promover uma cultura organizacional baseada na ética não é apenas uma boa prática — é uma necessidade […]
O impacto das denúncias bem gerenciadas na cultura organizacional
Um ambiente de trabalho saudável e respeitoso é fundamental para o sucesso de qualquer empresa. Contudo, alcançar essa realidade exige mais do que boas intenções: é necessário implementar ferramentas e práticas que promovam a ética e a transparência. Um dos pilares desse processo é a adoção de um canal de denúncias eficiente. Neste artigo, exploramos como […]
Como funciona um canal de denúncias empresarial? Perguntas e Respostas
Implementar um canal de denúncias eficiente é uma prática essencial para empresas que desejam promover um ambiente ético e transparente. Contudo, muitas dúvidas surgem sobre seu funcionamento e benefícios. Neste artigo, vamos esclarecer as perguntas mais comuns sobre o tema. 1. O que é um canal de denúncias? Um canal de denúncias é uma ferramenta […]
ESG: O Papel das Denúncias na Sustentabilidade Corporativa
Nos últimos anos, a sigla ESG (Ambiental, Social e Governança) se tornou uma prioridade estratégica para empresas que buscam integrar práticas sustentáveis em suas operações. A adoção de políticas alinhadas ao ESG não apenas fortalece a reputação de uma organização, mas também contribui para a longevidade dos negócios em um mercado cada vez mais preocupado […]
Quais são os principais desafios na gestão de denúncias corporativas?
A gestão de denúncias corporativas é um processo fundamental para garantir a transparência e a integridade dentro das empresas. No entanto, essa tarefa envolve uma série de desafios que precisam ser enfrentados para que o canal de denúncia seja eficiente e confiável. Entre os principais obstáculos estão a proteção de dados, a garantia de imparcialidade, […]
Cultura organizacional: Como evitar conflitos de interesse
Manter uma cultura organizacional saudável e transparente é um dos maiores desafios das empresas modernas. Um dos fatores que pode minar essa transparência e prejudicar a confiança interna é o conflito de interesse. Identificar e evitar essas situações é fundamental para garantir a integridade da empresa e o bem-estar de seus colaboradores. Mas o que exatamente […]
